VKB Bayern · bKV-Budgettarif

VKB BudgetPro 800 (mit Beitragsbefr.)

Jahresbudget800 €
Beitrag / Monat28,46 €
Beitragsgarantiek. A.
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Auf einen Blick

Leistungsumfang
Hoch
Jahresbudget
800€ / Jahr
Beitrag / MonatMonatlicher Beitrag pro versichertem Mitarbeiter, den in der Regel der Arbeitgeber zahlt. Hängt von Budgethöhe und Leistungsumfang ab.
Mittel

Was kostet VKB BudgetPro 800 (mit Beitragsbefr.) in Ihrem Unternehmen?

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Eckdaten

VersichererDas Versicherungsunternehmen, das den Tarif anbietet.
Versicherungskammer Bayern
Tarif / KombinationName bzw. Bausteinkombination des konkreten Budgettarifs.
VKB BudgetPro 800 (mit Beitragsbefr.)
BudgethöheDas jährliche Gesundheitsbudget pro Mitarbeiter, das flexibel für viele Gesundheitsleistungen genutzt werden kann.
800 €
BeitragMonatlicher Beitrag pro versichertem Mitarbeiter, meist arbeitgeberfinanziert.
28,46 €
Beitragsgarantie bisBis zu diesem Jahr sagt der Versicherer zu, den Beitrag stabil zu halten.
k. A.
Mindestanzahl MAMindestzahl an Mitarbeitenden, ab der ein Unternehmen diesen Kollektivtarif abschließen kann.
ab 5 Mitarbeiter (Variante bKV 5-9); Standard-bKV ab 10 Mitarbeiter
Unterjähriger BeginnDer Tarif kann auch mitten im Jahr starten, nicht nur zum Jahreswechsel.
Volles Budget
BudgeterhöhungNicht genutztes Budget wird ins Folgejahr übertragen oder das Budget steigt über die Jahre an.
Nein

Beitragsbefreiung

Beitragsbefreiung inkl.In bestimmten Lebensphasen (z. B. Elternzeit) bleibt der Schutz beitragsfrei erhalten.
Ja (mit Beitragsbefreiung)
BB, AU > 6 WochenBeitragsbefreiung bei Arbeitsunfähigkeit über 6 Wochen.
Ja, bei Arbeitsunfähigkeit nach Ende des gesetzlichen Anspruchs auf Entgeltfortzahlung
BB, ElternzeitBeitragsbefreiung während der Elternzeit.
Ja, bei Elternzeit
BB, FamilienpflegezeitBeitragsbefreiung während der Familienpflegezeit.
Ja, bei Pflegezeit/Betreuung Angehöriger
BB, Freistellung/SabbaticalBeitragsbefreiung bei Freistellung oder Sabbatical.
Ja, Sonderurlaub/Freistellung (Sabbatical)

Sehhilfen

SehhilfeErstattung für Brillen und Kontaktlinsen.
Ja, 100% Brillen/Kontaktlinsen inkl. Reparatur
Zusatzbudget SehhilfeZusätzliches, zweckgebundenes Budget speziell für Sehhilfen über das Hauptbudget hinaus.
Nein
Sehhilfe belastet BudgetGibt an, ob Ausgaben für Sehhilfen vom allgemeinen Budget abgezogen werden.
Ja (innerhalb Gesamtbudget)
LasikErstattung für Augenlaser-Behandlungen (Lasik) zur Korrektur von Fehlsichtigkeit.
Ja, refraktive Chirurgie 100% (z.B. Lasik)

Zahn

Zahn belastet BudgetGibt an, ob Zahnleistungen vom allgemeinen Budget abgezogen werden.
Ja (innerhalb Gesamtbudget)
ZahnbehandlungErstattung für allgemeine Zahnbehandlungen, z. B. hochwertige Füllungen und Wurzelbehandlungen.
Ja, 100% (z.B. Parodontose, Wurzelbehandlung, Kunststofffüllungen, Inlays, Onlays)
ZahnersatzKronen, Brücken, Implantate und Prothesen, meist der teuerste Zahnbereich.
Ja (Kronen, Brücken, Prothesen, Implantate, Reparatur)
Zahnreinigung/PZRProfessionelle Zahnreinigung (PZR) zur Vorbeugung, einer der beliebtesten bKV-Bausteine.
Ja, Zahnprophylaxe inkl. professionelle Zahnreinigung
BleachingKosmetische Zahnaufhellung, nur in wenigen Tarifen enthalten.
Nein
KieferorthopädieZahn- und Kieferregulierung (Zahnspangen), bei Erwachsenen oft nur eingeschränkt enthalten.
Zahnkorrekturschienen (Invisalign, Aligner etc.) je Schiene bis 40 €, insgesamt max. 2.400 € (laut Preis- und Leistungsverzeichnis zahntechnische Laborarbeiten). Kieferorthopädie-Geräte im PLV gelistet.
Zusatzbudget ZahnZusätzliches, zweckgebundenes Budget speziell für Zahnleistungen.
Nein

Heil- & Hilfsmittel

HeilpraktikerBehandlungen durch Heilpraktiker und Naturheilverfahren.
Ja, 100% (nach Gebührenverzeichnis für Heilpraktiker, außer Psychotherapie)
HeilmittelVerordnete Therapien wie Physiotherapie, Ergotherapie oder Logopädie.
Ja, verordnete Heilmittel 100%
HilfsmittelMedizinische Hilfsmittel wie Einlagen, Bandagen oder Prothesen.
Ja, verordnete Hilfsmittel inkl. Hörhilfen 100%
HörgeräteZuschüsse für Hörgeräte.
Ja (inkl. Hörhilfen)
Arznei- und VerbandmittelVerschreibungspflichtige Arznei- und Verbandmittel.
Ja, verordnete Arznei-/Verbandmittel inkl. nicht verschreibungspflichtige 100%

Vorsorge

VorsorgeuntersuchungenGesundheits-Check-ups und Früherkennung, oft über den gesetzlichen Katalog hinaus.
Nein
Vorsorge ohne KatalogVorsorgeleistungen werden auch außerhalb des gesetzlichen Katalogs erstattet.
Nein
Reise- und SchutzimpfungenErstattung von Schutz- und Reiseimpfungen.
Nein

Service & Assistance

Facharzttermin-ServiceService, der schnelle Facharzttermine vermittelt.
Ja, Top-Ärzte-Vermittlung (Medical/Dental Guide)
Medizin. HotlineTelefonische medizinische Beratung, oft rund um die Uhr.
Digitale Sprechstunde (Telearzt) über Kooperationspartner Medgate: flexibler Arzttermin rund um die Uhr an 365 Tagen, Video-Beratung, e-Rezept und e-AU in der App.
Pflege-AssistanceUnterstützung und Beratung im Pflegefall.
Nein
Psychologisches CoachingZugang zu psychologischer Beratung bzw. Coaching.
Nein
Rechnungs-AppApp zum digitalen Einreichen von Rechnungen.
Ja, Mein GesundheitsManager (Rechnungseinreichung)

Sonstiges

Familie-MitversicherungMöglichkeit, Angehörige (Partner, Kinder) gegen eigenen Beitrag mitzuversichern.
Ja (Partner und Kinder; bei BudgetPro nur Tarife BKV 2 S bzw. VorsorgePro S ohne Risikoprüfung)
Einschluss laufende BehandlungBereits laufende Behandlungen sind ab Beginn mitversichert.
Ja. In BKV-Tarifen mit Anmeldepflicht sind laufende Behandlungen und vor Versicherungsbeginn eingetretene Versicherungsfälle eingeschlossen (Verzicht auf Risikoprüfung); Vorerkrankungen mitversichert. Ausgenommen: laufende Zahnersatzmaßnahmen und laufende stationäre Krankenhausbehandlungen.
KrankenhaustagegeldFester Geldbetrag pro Tag bei stationärem Krankenhausaufenthalt.
Ja, 10 € pro Tag
Zuzahlungen §61 SGB VErstattung gesetzlicher Zuzahlungen nach §61 SGB V.
Ja, gesetzliche Zuzahlungen zu Arznei-, Verband-, Heil- und Hilfsmittel
Extras / SonstigesWeitere Besonderheiten und Zusatzleistungen des Tarifs.
Ja, Firmenkundenportal / ServiceWelt; Mein GesundheitsManager

Fazit & Beratung

Der VKB Bayern-Budgettarif stellt mit 800 € pro Jahr ein solides Gesundheitsbudget bereit, ab 28,46 € pro Mitarbeiter und Monat. Aus dem Budget lassen sich unter anderem Zahnleistungen bis zum Zahnersatz, Augenlaser und Heilpraktikerbehandlungen bezahlen. Angehörige lassen sich gegen eigenen Beitrag mitversichern. Ob Budgethöhe und Leistungsumfang zum Bedarf deiner Belegschaft passen, hängt vom Einzelfall ab.

Patrick Steegervon Patrick SteegerGeschäftsführer

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