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bKV
VS
Signal Iduna
VS
Gothaer
Signal Iduna
SIGNAL IDUNA
8,5von 10
Leistungs-Score
Vergleichssieger
Zu Signal Iduna
Gothaer
BarmeniaGothaer
5,7von 10
Leistungs-Score
Zu Gothaer
Vergleichssieger nach Leistungs-Score: Signal Iduna
AllgemeinesVor- & NachteileKonditionenAbdeckungLeistungenBewertung

Signal Iduna vs Gothaer im Vergleich

Beschreibung
Signal Iduna

GesundAKTIV+ (Basis), GesundAGIL+ (+70% Zahnersatz über Budget), GesundVITAL+ (+90% Zahnersatz über Budget). Eine der niedrigsten Mindestgrößen (ab 3 MA). Keine Zahnhöchstsätze. Angehörige einschließbar.

Signal Iduna Details
Gothaer

FlexSelect / FlexSelect FAN (Familie). Einstieg ab 9,90 €/Mon. Premium & XL für Neukunden zum 01.01.2026 eingestellt. gothaer.de leitet auf barmeniagothaer.de um (Redirect beim Monitoring berücksichtigen).

Gothaer Details

Vor- und Nachteile

Signal Iduna
  • Schon ab 3 Mitarbeitenden
  • Budget bis 1.500 €
  • Familie mitversicherbar
  • Zahnersatz enthalten
  • Kein Budgetübertrag
Gothaer
  • Ab 5 Mitarbeitenden
  • Familie mitversicherbar
  • Zahnersatz enthalten
  • Augenlaser (Lasik)
  • Nur 3 Budgetstufen
  • Kein Budgetübertrag

Konditionen im Vergleich

Leistungs-Score
8,5 / 10
5,7 / 10
Konzern / Gruppe
SIGNAL IDUNA
BarmeniaGothaer
Budgetstufen
300/600/900/1.200/1.500 €
300/500/750 (FAN bis 1.250) €
Beitrag / Monat
ab 13,00 €
ab 10,40 €
Beitrag öffentlich?
Nein
Offiziell ausgewiesen
Beitragsgarantie bis
01.01.2027 (ausgewählte Tarife)
31.12.2026 (Basis-FlexSelect)
Mindest-Mitarbeiterzahl
ab 3
ab 5
Höchstaufnahmealter
k.A.
k.A.
Anzahl Budgettarife
15
3

Leistungsabdeckung im Vergleich

Signal Iduna
Zahn6/6
Sehen & Augen2/3
Vorsorge2/3
Heil- & Hilfsmittel3/5
Familie & Beitragsbefreiung2/4
Service & Assistance5/6
Gothaer
Zahn2/6
Sehen & Augen2/3
Vorsorge0/3
Heil- & Hilfsmittel4/5
Familie & Beitragsbefreiung2/4
Service & Assistance4/6

Leistungen im Detail

Zahnbehandlung
Ja
Ja
Zahnersatz
Ja
Ja
Zahnreinigung / PZR
Ja
Nein
Kieferorthopädie
Ja
Nein
Bleaching
Ja
Nein
Sehhilfe (Brille/Linsen)
Ja
Ja
Augenlaser (Lasik)
Ja
Ja
Heilpraktiker
Ja
Nein
Heilmittel
Nein
Ja
Hilfsmittel
Ja
Ja
Hörgeräte
Ja
Ja
Arznei- & Verbandmittel
Nein
Ja
Vorsorgeuntersuchungen
Ja
Nein
Schutz- & Reiseimpfungen
Ja
Nein
Facharzt-Terminservice
Ja
Nein
Medizinische Hotline
Ja
Ja
Pflege-Assistance
Ja
Ja
Psychologisches Coaching
Ja
Ja
Rechnungs-App
Ja
Ja
Familienmitversicherung
Ja
Ja
Krankenhaustagegeld
Nein
Nein
Budgetübertrag / steigend
Nein
Nein
Beitragsbefreiung inkl.
Ja
Ja
Unterjähriger Beginn
Nein
Nein

Gesamt-Score & Einschätzung

8,5von 10
Leistungs-Score
5,7von 10
Leistungs-Score
Patrick Steeger
Einschätzung von Patrick Steeger zu Signal Iduna

Signal Iduna zählt für mich klar zur Spitzengruppe unter den bKV-Budgettarifen. Besonders „schon ab 3 mitarbeitenden" fällt positiv auf. Im Blick behalten sollte man: kein budgetübertrag. Bei einem Leistungs-Score von 8,5/10: Ich empfehle, Tarif und Budgethöhe genau am Bedarf der Belegschaft auszurichten.

Patrick Steeger
Einschätzung von Patrick Steeger zu Gothaer

Gothaer ist eher fokussiert aufgestellt unter den bKV-Budgettarifen. Besonders „ab 5 mitarbeitenden" fällt positiv auf. Im Blick behalten sollte man: nur 3 budgetstufen. Bei einem Leistungs-Score von 5,7/10: Hier lohnt der genaue Blick, ob die enthaltenen Leistungen zum Bedarf passen.

Aggregiert über alle Budgettarife des jeweiligen Anbieters. „Leistungs-Score" = Anteil abgedeckter Leistungen. Stand 18.06.2026.